春节过后，外出务工的大军再次踏上北上南下的路途。为帮助务工者找到合适岗位，我们将9个热点城市的用工信息(缺工行业、企业、岗位、薪资等)整理出来，以期对读者有所帮助。

　　北京：出站即可享受就业服务

　　现在至3月25日，北京西站、北京站等5个火车站、长途车站，将持续设立“公共就业服务站”。赴京务工人员刚下火车或汽车，即可在这些服务站享受到招聘信息、政策咨询、法律援助等方面服务。

　　北京市人社局发布首批岗位信息有近9000个，多为保安员、仓库保管员、房地产业务人员、投递员、咖啡师、餐厅服务员等，承诺的月薪最高达5000元，最低为1400元。招聘信息将进行动态更新，外来务工者可关注“公共就业服务站”以及北京市人社局官网动态信息。

　　天津：服务行业缺口最大

　　今年春节前后，天津市餐饮企业用工缺口已近10万人，比平时增长近30%。目前该市大规模招聘活动还未集中开始，预计2月底将迎来招聘高峰期。

　　天津用工主要在制造加工业和服务业。制造加工业集中在机械制造、电子生产等劳动密集型企业。服务业缺的主要是餐饮娱乐、养老服务。制造业缺的主要是生产一线操作工。天津市人社局介绍，每年春节过后，都是服务行业最先开始招聘，特别是酒店、餐饮、娱乐行业用工需求最旺，都会面临招工难的问题。

　　广州：建筑工程类最缺人才

　　目前广州企业最急缺的职位中排名第一的是建筑工程类，其次是销售、行政、财务和技工。

　　建筑工程类包括成本、监理、巡查、工程设计等多个岗位，月薪从2000元到8000元不等。销售类岗位月薪普遍在3000元至6000元左右。技工岗位中，食品包装工月薪2000元至5000元，水电工、机修工月薪2500元至3500元。

　　广州市今年将最低工资提高至1550元/月，服务行业工资普遍看涨，例如餐饮娱乐行业服务员薪资普遍1700元起。一些大型酒店服务员月薪高达3000元至4000元，且享有一周双休。

　　深圳：销售研发岗位升

　　春节后，深圳各大企业对营销和研发类的人员需求较旺，受最低工资标准上调影响，普工类岗位供应呈减小趋势。各大企业转型期普遍狠抓内功(技术研发)和外功(市场扩张)，导致销售类和研发类岗位需求激增。

　　下月起，深圳最低工资标准提高到1600元/月，招聘企业开出的薪水，较去年同期普遍有所增长。但对于绝大多数普工和服务行业员工而言，薪资竞争力与其它地区差距已大幅缩小。企业方面则出于薪资规模考虑，逐渐减少普工数量，代以设备更新、管理提档，以及面向内陆的生产外包。

　　东莞：“世界工厂”常年缺普工

　　“世界工厂”东莞劳动密集型企业较多，一线普工用工需求约占八九成，其余为专业技术、管理人员等工种，富士康、加多宝、华为等企业常年发布招工信息。每年节后该市用工需求都很大，普工常年短缺。

　　2月22日开始，东莞市各镇(街)就业服务部门在交通站场、广场等客流集聚的地方，开展38场“春风行动”现场招聘会活动。

　　佛山：高管技工岗位等你来

　　据佛山人社部门分析，今年节后佛山企业缺工人数将达到5万人，但结构性用工问题依然突出，其中包括管理人员在内的技术类员工缺工占到三成，高级管理与技术人才更是紧俏。有人力资源机构分析，广佛(广州、佛山)同城效应日益明显，但两地薪资待遇的差距却并未明显缩小，尤其在高管、技工的工资上体现较为突出。目前已有不少佛山企业确定今年会提高工资标准。

　　上海：电子化招聘更便捷

　　上海招聘实现“电子化”，在网络平台上，务工者把年龄、学历等基本信息一输入，所有符合条件的招聘信息全出来了，工资多少、什么岗位一看就知道。

　　餐饮业服务员、物流运工以及一线操作工仍是上海最需要的工种。目前，餐饮业服务员起薪已经达每月2200元左右，而一线操作工的保底月收入已超过3000元。

　　苏州：一线工月薪超3000元

　　苏州今年超过8成企业有招工需求，990家规模企业共需招聘员工28.5万人。电子电器、机械制造等劳动密集型产业，仍是用工需求较多的行业，招工量最大的岗位是一线操作工。

　　去年，该市月度最低工资标准由1140元调整到1370元。今年，大部分企业将底薪定在1400元/月至2200元/月之间，再加上各项补贴和加班费，平均达到3300元/月，比去年略有增长。

　　宁波：技能型劳动力需求占六成

　　今起到3月底，宁波全市将举办239场招聘会，仅节后一周就有3.5万余个就业机会。传统劳动密集型企业的用工缺口最大，主要集中在机械制造、电子电器、商业服务及餐饮行业。

　　企业节后技能型劳动力需求占用工总数的57.96%，同比增长25.53%。春季新招用员工的全额平均工资约为2950.36元/月，增幅超10%。

　　月收入达到3500以上的岗位，多数是技术工种。生产制造类企业一线普工的月收入，多在3000元以下。